• Не допускает присутствия на рабочих местах, в санитарно-бытовых помещениях и на территории участка посторонних лиц.
• Обеспечивает соблюдение чистоты и порядка на рабочих местах, в проходах и на подъездных путях, правильное содержание и эксплуатацию подкрановых путей.
• Ежедневно до начала работ проверяет состояние техники безопасности и принимает меры к устранению выявленных недостатков, систематически проводит беседы с рабочими по разбору случаев нарушения правил техники безопасности и производственной санитарии.
• Контролирует соблюдение рабочими инструкций по охране труда, производственной и трудовой дисциплине.
• Проводит анализ хозяйственной деятельности участка, контролирует расходование фонда заработной платы.
• Организует внедрение передовых методов и приемов труда.

Должностная инструкция мастера строительных и монтажных работ

Требования к мастеру Кандидат на должность мастера по строительным работам обязан отвечать ряду условий, прописанных в должностной инструкции. Важнейшее требование предъявляется к образованию человека. Лицо, претендующее на получение рассматриваемой профессии, обязано обладать большим количеством профессиональных знаний и умений, приобрести которые можно только в высших учебных учреждениях.

Однако некоторые предприятия довольствуются и средним профессиональным уровнем образования человека. Строительное образование играет большую роль при получении работы. Однако не менее важен и стаж работы в строительстве.
Поскольку мастер строительных работ — это руководящая должность, то и трудовой опыт в профессиональной сфере должен быть немалым.

Должностные инструкции

Мастер строительно-монтажных работ имеет право:

• Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.
• Вносить на рассмотрение руководств предложения по улучшению деятельности предприятия по соответствующим вопросам.
• Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
• Приостанавливать выполнение работ в случае неисправности оборудования, использования сырья и материалов ненадлежащего качества до устранения указанных недостатков.
• Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

Ответственность.

Внимание

Распоряжаться вверенным имуществом и средствами с соблюдением требований, определенных законодательными и нормативными правовыми актами, уставом организации. 4.2. Визировать и подписывать документы только в рамках своей компетенции. 4.3. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства организации по вопросам, которые касаются его деятельности.

4.4.

Важно

Организовывать и проводить совещания, касающиеся организационных и финансово-экономических вопросов. 4.5. Проверять качество и своевременность выполнения поручений. 4.6. Запрашивать и получать от структурных подразделений необходимую информацию и документацию.

4.7. Требовать прекращения или приостановки работ в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и пр., соблюдения установленных правил, норм, инструкций. 4.8.

Должностная инструкция

Возможны и другие обязанности, что также должно быть отражено в инструкции. Права рабочего Законодательство РФ предоставляет ему положенные социальные гарантии, бесплатно выдает спецодежду и обувь, средства защиты. Неотъемлемое право работающего — требовать создания подходящих условий труда (обеспечение оборудованием, инвентарем, наличие нормального рабочего места согласно СанПиН).

Он может требовать от руководства содействия в правах и исполнении трудовых обязанностей, получать нужную для работы информацию и все необходимые документы. Имеет право повышать свою квалификацию и знать о решениях руководства, касающихся его деятельности. За что несет ответственность монтажник-высотник? Он отвечает за неисполнение собственных обязанностей (или ненадлежащее их исполнение) в пределах данной инструкции.

За совершенные в процессе работы правонарушения согласно закону.

Должностная инструкция мастера строительно-монтажных работ

Российской Федерации; — правила внутреннего трудового распорядка; — правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты; — приемы и методы оказания доврачебной медицинской помощи; — . 1.5. Мастер строительных и монтажных работ в своей деятельности руководствуется: — уставом организации; — настоящей должностной инструкцией; — . (иными документами) 1.6. Мастер строительных и монтажных работ непосредственно подчиняется руководителю организации.

1.7. Во время отсутствия мастера строительных и монтажных работ (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его должностные обязанности исполняет работник, назначаемый в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением. 1.8. . 2. Функции 2.1.

Должностную инструкцию мастера строительных работ

Мастер строительных и монтажных работ несет персональную ответственность: — за результаты и эффективность производственной деятельности руководимого им участка; — за последствия принятого им необоснованного решения, повлекшего за собой нарушение сохранности имущества, неправомерное его использование или иной ущерб организации. 5.3. . Должностная инструкция разработана в соответствии с (наименование, . номер и дата документа) Руководитель структурного (инициалы,фамилия) подразделения (подпись) » » 20 г. СОГЛАСОВАНО: Начальник юридического отдела (юрист) (инициалы, фамилия) (подпись) » » 20 г.

Должностная инструкция мастера отделочных строительных работ

Как правило, мастер должен:

• Принимать участие в инвентаризационных работах. В соответствии с оформленным нормативным актом необходимо вести учет материальных ценностей, оставшихся в конце месяца. Отчет сдается в технический отдел организации.
• Необходимо реализовывать учет хода выполнения работ в стоимостном выражении.
  Все сведения должны быть переданы в строительный участок. В некоторых случаях составляется учетный журнал. Готовятся также наряды на выполняемые работы.
• Мастер по строительству и монтажу совместно с руководителем участка и представителем заказчика обязан осматривать законченные этапы работ. Определяется соответствие выстроенных объектов чертежам, задокументированным нормам и правилам.

Как и любой другой работник, мастер по строительству должен своевременно подтверждать или повышать уровень профессиональной компетенции.

Должностная инструкция мастера ремонтно-строительных работ

При этом каждый мастер должен обладать рядом важнейших знаний, навыков и умений. В частности, работник обязан распоряжаться следующей информацией:

• организация производства строительного типа;
• актуальные сведения о новых распоряжениях, постановления и приказах начальствующего состава;
• методические материалы о профессиональной деятельности на строительных участках;
• сметы и проектная документация на строительные объекты;
• организационная структура производства, ее перспективы и возможности модернизации;
• положения об оплате труда;
• принципы планирования на рабочем месте;
• информация о техническом состоянии машин, используемых на строительном производстве.

Отдельно стоит выделить некоторые формы российского законодательства, о которых должен помнить работник.

Должностная инструкция мастера дорожно-строительных работ

Подготовка и сдача объектов заказчику: — участвовать в разработке и осуществлять контроль непосредственно на стройплощадке за выполнением мероприятий по сдаче объекта заказчику. Определять недоделки, составлять график и контролировать их устранение. Производить уборку строительного мусора. 4.6. Постоянно повышать уровень своей профессиональной компетенции. 4.7. Стимулировать своих подчинённых за добросовестный труд и создавать возможности для их профессионального роста. 4.8. Выполнять другие обязанности, обеспечивающие жизнедеятельность строительной площадки. 4.9. Соблюдать регламенты предприятия. 4.10.

Должностная инструкция мастера строительных и монтажных работ рб

Распределять в соответствии с планами работ материальные ресурсы и средства механизации между рабочими. Обеспечивать складирование материалов в соответствии со стройгенпланом, расстановку и использование машин в соответствии с технологическими картами. Обеспечивать соблюдение трудовой и производственной дисциплины. — Вести общий журнал производства работ и журналы на отдельные работы, требующие учёта и контроля (журнал выполнения бетонных работ), проверять деятельность мастеров по осуществлению ими операционного контроля качества. — Обеспечивать чистоту строительной площадки, проходов, проездов, освещение объекта; содержание пожарного инвентаря и инвентаря по технике безопасности; контролировать соблюдение мастерами и субподрядчиками правил техники безопасности, охраны труда и пожарной безопасности. — Своевременно выдавать рабочим спецодежду и защитные приспособления.

Инфо

В противном случае специалист попросту рискует потерять свою должность. Календарные планы строительства Стоит чуть подробнее рассказать о том, как именно должен планировать свою работу мастер по строительным и монтажным делам. Исходным документом для планирования является директивный график — утвержденный план, на основе которого должны составлять другие календарные планы.

Составленные графики должны охватывать все связанные с деятельностью мастера работы: ремонтные, монтажные, строительные, ликвидационные и т. д. В календарном плане строительства должны быть указаны сроки выполнения работ с привязкой к специальным и общим работам. При формировании документа необходимо учитывать особенности возводимого объекта, сроки поступления материала, движения рабочих и т. д. Ввод объектов в эксплуатацию О порядке приемки и ввода в эксплуатацию строений написано в Градостроительном кодексе России.

УТВЕРЖДАЮ:

________________________

[Наименование должности]

________________________

________________________

[Наименование организации]

________________/[Ф.И.О.]/

«____» ____________ 20__ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Мастера строительных и монтажных работ

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность мастера строительных и монтажных работ [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Компания).

1.2. Мастер строительных и монтажных работ назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.

1.3. Мастер строительных и монтажных работ относится к категории руководителей и подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Компании.

1.4. Мастер строительных и монтажных работ отвечает за:

• своевременное и качественное выполнение им задач по предназначению;
• исполнительскую и трудовую дисциплину;
• сохранность документов (информации), содержащих сведения, составляющие коммерческую тайну Компании, иные конфиденциальные сведения, включая персональные данные сотрудников Компании.

1.5. На должность мастера строительных и монтажных работ назначается лицо, имеющее:

• высшее техническое образование без предъявления требований к стажу работы;
• среднее специальное (техническое) образование и стаж работы в строительных организациях не менее 3 лет.

1.6. В практической деятельности мастер строительных и монтажных работ должен руководствоваться:

• правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
• указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
• настоящей должностной инструкцией.

1.7. Мастер строительных и монтажных работ должен знать:

• постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов и другие руководящие методические и нормативные материалы по вопросам деятельности строительных участков;
• профиль, специализацию и перспективы развития организации;
• технологию и организацию строительного производства;
• проектно-сметную документацию на строящиеся объекты;
• технические регламенты, строительные нормы и правила, технические условия на производство и приемку строительно-монтажных работ;
• принципы планирования работы на участке;
• действующее положение по оплате труда работников организации (нормы и расценки на выполняемые работы) и формы материального стимулирования;
• технические характеристики применяемых строительных машин, механизированного инструмента, приспособлений;
• передовой опыт в области строительства;
• основы экономики, организации производства труда и управления;
• основы экономического законодательства;
• основы трудового законодательства Российской Федерации;
• правила внутреннего трудового распорядка;
• правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;
• приемы и методы оказания доврачебной медицинской помощи.

1.8. В период временного отсутствия мастера строительных и монтажных работ его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя].

2. Должностные обязанности

Мастер строительных и монтажных работ осуществляет следующие трудовые функции:

2.1. Обеспечивает выполнение плана строительно-монтажных работ на участке в соответствии с рабочими чертежами, проектом производства работ, производственным планом и нормативными документами.

2.2. Контролирует соблюдение технологической последовательности производства строительных работ и обеспечение их надлежащего качества.

2.3. Производит при необходимости разбивочные работы, геодезический контроль в ходе выполнения технологических операций и замеры объемов строительно-монтажных работ.

2.4. Организует приемку материалов, конструкций, изделий, их складирование, учет и отчетность.

2.5. Обеспечивает рациональное использование на участке (объекте) строительных машин, механизмов, транспортных средств, экономное расходование материалов.

2.6. Производит расстановку бригад и не входящих в их состав звеньев и отдельных работников на участке, устанавливает их производственные задания, осуществляет производственный инструктаж.

2.7. Выдает наряды, принимает законченные работы, выписывает наряды на выполненные работы; оформляет документы по учету рабочего времени, выработки, простоев.

2.8. Организует оперативный учет ежедневного выполнения производственных заданий и поступления строительных материалов, конструкций, изделий.

2.9. Обеспечивает условия для освоения и выполнения работниками установленных норм выработки.

2.10. Вносит на рассмотрение руководителя предложения по присвоению разрядов работникам, комплектованию количественного и профессионально-квалификационного состава бригад.

2.11. Обеспечивает бригады и работников инструментами, приспособлениями, средствами малой механизации, транспортом, спецодеждой, защитными средствами.

2.12. Участвует в работе комиссии по аттестации рабочих мест.

2.13. Проводит инструктаж по соблюдению техники безопасности при производстве работ.

2.14. Обеспечивает ведение журнала учета инструктажа работников.

2.15. Обеспечивает применение в соответствии с назначением технологической оснастки (лесов, подмостей, защитных приспособлений, креплений стенок котлованов и траншей, подкосов, кондукторов и других устройств), строительных машин, энергетических установок, транспортных средств и средств защиты работающих.

2.16. Контролирует обеспечение рабочих мест знаками безопасности, предупредительными надписями и плакатами.

2.17. Не допускает присутствия на рабочих местах, в санитарно-бытовых помещениях и на территории участка посторонних лиц.

2.18. Обеспечивает соблюдение чистоты и порядка на рабочих местах, в проходах и на подъездных путях, надлежащее содержание и эксплуатацию подкрановых путей.

2.19. Проверяет состояние техники безопасности и принимает меры к устранению выявленных недостатков.

2.20. Участвует в работе комиссии по расследованию несчастных случаев на производстве и нарушений правил техники безопасности.

2.21. Контролирует соблюдение работниками инструкций по охране труда, производственной и трудовой дисциплины.

2.22. Организует повышение квалификации работников.

В случае необходимости мастер строительных и монтажных работ может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, по решению руководителя Компании, в порядке, предусмотренном законодательством о труде.

3. Права

Мастер строительных и монтажных работ имеет право:

3.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства организации по вопросам, касающимся его деятельности.

3.2. Распоряжаться вверенными ему средствами и имуществом с соблюдением требований, определенных законодательными и нормативными правовыми актами, уставом организации.

3.3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

3.4. Инициировать и проводить совещания по организационным и финансово-экономическим вопросам.

3.6. Проводить проверки качества и своевременности исполнения поручений.

3.7. Требовать прекращения (приостановления) работ (в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и т.д.), соблюдения установленных норм, правил, инструкций, давать указания по исправлению недостатков и устранению нарушений.

3.8. Вносить на рассмотрение руководителя организации представления о приеме, перемещении и увольнении работников, о поощрении отличившихся работников и о применении дисциплинарных взысканий к работникам, нарушающим трудовую дисциплину.

3.9. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

4. Ответственность и оценка деятельности

4.1. Мастер строительных и монтажных работ несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:

4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.1.7. Совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ.

4.1.8. Причинение материального ущерба и/или убытков предприятию или третьим лицам, связанных с действием или бездействием во время исполнения служебных обязанностей.

4.2. Оценка работы мастера строительных и монтажных работ осуществляется:

4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы мастер строительных и монтажных работ является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5. Условия работы

5.1. Режим работы мастера строительных и монтажных работ определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.

5.2. В связи с производственной необходимостью мастер строительных и монтажных работ может выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).

С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «__» _______ 20__ г.

Отделочник — строительная профессия, без которой сегодня не обходится ни один ремонт, ни одно строительство. Хорошего, опытного отделочника любая фирма готова взять на самых выгодных условиях. Ведь этот человек обладает целым багажом самых разных строительных навыков. Это и каменщик, и плотник, и маляр-штукатур, и гипсокартонщик — в одном наборе. Некоторые даже обладают знаниями в сантехнике и электрике. Так что в любых крупных городах найти место будет нетрудно: работа отделочником в Красноярске, Екатеринбурге или Самаре всегда будет отличаться и высокой зарплатой, и достаточно тяжёлыми условиями труда. Так что будьте готовы.

Чем занимается отделочник?

Что же это за человек такой интересный — отделочник? Что он отделывает, какими знаниями и образованием обладает, на что способен? На строительных предприятиях к отделочнику предъявляют обычно следующие требования:

• уметь выполнять работы различной сложности, касающиеся покраски, оклейки и ремонта разных строительных поверхностей;
• качественно штукатурить любые поверхности и производить ремонт штукатурки;
• обладать навыками плиточной облицовки;
• соблюдать нормативные документы, которые самым непосредственным образом касаются его деятельности на предприятии;
• выполнять неукоснительно требования по охране труда и технике безопасности, так как отделочные работы могут быть достаточно опасными.

Естественно, каждая отдельная фирма будет предъявлять свои требования к отделочнику, работающему у них в штате, но данная основа — незыблема и лежит в основе остальных типичных должностных инструкций для этой интересной профессии. Достойный выбор для тех, кто, зная обо всех «плюсах» и «минусах» этой работы, всё-таки идёт и устраивается на эту должность.

Почему стоит пойти отделочником?

В чём выгода этой профессии, почему всё больше и больше мужчин предпочитают устраиваться в строительные организации именно отделочниками? Преимущества очевидны:

• высокая востребованность на рынке труда;
• для частников преимущество — в свободном графике работы, для работников компаний — в гарантированных заказах;
• высокая зарплата;
• всегда есть возможность подработать частным образом;
• базового уровня образования для того, чтобы устроиться отделочником, вполне достаточно;
• есть возможность реализовать себя и достичь определённых высот как хороший, опытный специалист.
  • вредные условия труда, так как приходится работать с пыльными, грязными материалами и вредными испарениями;
  • сезонность работы: всё равно зимой заказов будет определённо меньше, а значит — и доходы снижаются;
  • тяжёлые физические нагрузки, когда приходится длительное время стоять на ногах, таскать тяжести;
  • при большом количестве заказов достаточно интенсивный, плотный график работы.

Из всех остальных строительных профессий отделочник, пожалуй, — это не только самая интересная, но и самая востребованная не только крупными фирмами, но и частниками. Ведь именно этот человек способен так отделать вашу квартиру (в хорошем смысле слова), что все гости будут просто в восторге. А вот даже самый шикарный особняк при плохой отделке смотреться совершенно не будет. Всё это будет зависеть именно от отделочника.

Какие «минусы» у этой профессии?

Но не стоит заранее обольщаться: недостатков у этой профессии тоже вполне достаточно, причём достаточно серьёзных и внушительных. Так что стоит подумать, сможете ли вы выдержать такие условия работы:

Вот что собой представляет профессия отделочника — завершающая весь строительный процесс, а потому такая ответственная и важная.

P. S. Если захотите попробовать свои силы, поищите вакансии на крупнейшем портале по поиску работы.

Общие положения

1.1. Мастер отделочных строительных работ относится к категории квалифицированных рабочих и непосредственно подчиняется [наименование должности руководителя].

1.2. На должность мастера отделочных строительных работ принимается лицо, имеющее начальное профессиональное образование по специальности (Заполнить), без предъявления требований к стажу работы.

1.3. На должность мастера отделочных строительных работ назначается и освобождается от должности [наименование должности руководителя].

1.4. Мастер отделочных строительных работ должен знать:

Методические материалы, касающиеся соответствующих видов работ;

Основные виды материалов, приготовление растворов, технологию установки;

Правила технической эксплуатации и ухода за оборудованием, приспособлениями и инструментами;

Нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

1.5. Профессионально важные качества: [перечислить качества].

Должностные обязанности

На мастера отделочных строительных работ возлагаются следующие :

2.1. Выполнение простейших каменных, печных, электросварочных, монтажных, бетонных и погрузочных работ.

2.2. Разборка вручную фундаментов, кирпичных кладок, других конструкций.

2.3. Соблюдение правил безопасности.

Права работника

Мастер отделочных строительных работ имеет право:

3.1. Запрашивать и получать необходимую информацию и документы, относящиеся к вопросам его деятельности.

3.2. Вносить предложения непосредственному руководителю по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей обязанностями.

3.3. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Повышать квалификацию в установленном законом порядке.

3.5. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.6. Иные права, предусмотренные трудовым законодательством.

Ответственность работника

Мастер отделочных строительных работ несет ответственность:

4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей , - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.

4.2. За причинение материального ущерба работодателю - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ;

4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.

Скачать должностную инструкцию:

Общий каталог всех тут:

Общий каталог описания должностей тут:

Это современное в Москве по быстрому и эффективному поиску, подбору персонала. Наше по подбору персонала окажет услуги по необходимого Вам персонала. Ищем и подбираем , бухгалтеров, врачей, стилистов, ...
Информацию для работодателей по услугам поиска и подбора персонала Вы можете найти на . На странице " " Вы можете узнать о наших последних акциях и спецпредложениях для Заказчиков (работодателей). На странице каталога , прочитать какая должна быть и скачать базовые варианты ДИ.
Если Вам интересен запрос , то мы Вам подберем персонал, а соискателям поможем ! Осуществим и для Вас в сжаты сроки.
Для Вашего удобства мы создали раздел " " в котором мы разместили подробную информацию по основным позициям популярных заявок от Заказчиков поиска и подбора, но с привязкой к конкретному названию , к примеру , т , и т.д., а также раздел " "
Для соискателей созданы 3 полезных раздела , а именно " ", " " и " ". Соискателю станет проще! Наши советы соискателям работы помогают , если прочитать внимательно все статьи! Подписка на рассылку наших новых вакансий на странице " "

Вконтакте

1. Должностная инструкция мастера по благоустройству жилого фонда Общие положения 1.1. Мастер по благоустройству жилого фонда относится к категории руководителей и непосредственно подчиняется [наименование должности непосредственного руководителя]. 1.2. На должность мастера по благоустройству жилого фонда принимается лицо, имеющее (Заполнить) образование и стаж работы по специальности не менее [значение] лет. 1.3. Мастер по благоустройству жилого фонда назначается…...
2. Должностная инструкция лифтера Общие положения 1.1. Лифтер является рабочим и подчиняется непосредственно ____________ ______________________________________. (наименование должности руководителя) 1.2. Лифтер должен знать: - типовые инструкции по эксплуатации грузовых или пассажирских лифтов; - устройство и правила эксплуатации лифта; - номинальную грузоподъемность лифта; - правила техники безопасности; - назначение и расположение приборов безопасности: дверных замков, дверных и подпольных…...
3. Должностная инструкция консьержа жилого дома Общие положения 1.1. Консьерж относится к категории рабочих и непосредственно подчиняется [наименование должности непосредственного руководителя]. 1.2. На должность консьержа принимается лицо без предъявления требований к образованию и стажу работы. 1.3. Консьерж принимается и увольняется с работы приказом [должность руководителя организации]. 1.4. Консьерж должен знать: - положения и инструкции о пропускном…...
4. Должностная инструкция инженера-электромеханика Общие положения 1.1. Инженер-электромеханик относится к категории специалистов и непосредственно подчиняется [наименование должности руководителя]. 1.2. Инженер-электромеханик назначается на должность и освобождается от нее приказом [наименование должности]. 1.3. На должность инженера-электромеханика принимается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или стаж работы [значение] лет либо среднее профессиональное (техническое)…...

Мастер строительных и монтажных работ несет персональнуюответственность: — за результаты и эффективность производственной деятельностируководимого им участка; — за последствия принятого им необоснованного решения, повлекшего засобой нарушение сохранности имущества, неправомерное его использованиеили иной ущерб организации. 5.3. . Должностная инструкция разработана в соответствии с (наименование, . номер и дата документа) Руководитель структурного (инициалы,фамилия)подразделения (подпись) » » 20 г. СОГЛАСОВАНО:Начальник юридического отдела(юрист) (инициалы, фамилия) (подпись) » » 20 г. С настоящей должностной инструкцией ознакомлен: (инициалы, фамилия) (подпись) » » 20 г.

Должностная инструкция мастера общестроительных работ

Внимание

Российской Федерации; — правила внутреннего трудового распорядка; — правила и нормы охраны труда, техники безопасности,производственной санитарии и противопожарной защиты; — приемы и методы оказания доврачебной медицинской помощи; — . 1.5. Мастер строительных и монтажных работ в своей деятельностируководствуется: — уставом организации; — настоящей должностной инструкцией; — .

(иными документами) 1.6. Мастер строительных и монтажных работ непосредственноподчиняется руководителю организации. 1.7. Во время отсутствия мастера строительных и монтажных работ(командировка, отпуск, болезнь, пр.) его должностные обязанностиисполняет работник, назначаемый в установленном порядке, которыйприобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнениеили ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи сзамещением.
1.8. . 2. Функции 2.1.

Мастер строительных и монтажных работ

Важно

Распоряжаться вверенным имуществом и средствами с соблюдением требований, определенных законодательными и нормативными правовыми актами, уставом организации. 4.2. Визировать и подписывать документы только в рамках своей компетенции.

4.3. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства организации по вопросам, которые касаются его деятельности. 4.4. Организовывать и проводить совещания, касающиеся организационных и финансово-экономических вопросов.
4.5.

Инфо

Проверять качество и своевременность выполнения поручений. 4.6. Запрашивать и получать от структурных подразделений необходимую информацию и документацию.

4.7. Требовать прекращения или приостановки работ в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и пр., соблюдения установленных правил, норм, инструкций. 4.8.

Рассылка новостей журнала «отдел кадров»

В соответствии с ситуацией, которая сложилась, или по распоряжению Начальника строительного участка и/или Директора на Мастера строительных и монтажных работ могут быть возложены обязанности, не предусмотренные должностной инструкцией, выполнение которых необходимо для обеспечения деятельности предприятия и бесперебойной организации строительного процесса. 5. ПРАВА: Мастер строительных и монтажных работ имеет право: 5.1.

Вносить на рассмотрение руководства предложения по улучшению деятельности своего участка. 5.2. Подписывать документы в пределах своей компетенции. 5.3.
Приостанавливать работы в случае поступления некачественных материалов, изделий, конструкций или нарушения технологии производства. Информировать об этом Начальника строительного участка.
5.4. Приостанавливать работы в случае обнаружения неисправностей в оборудовании до устранения их.

Должностные инструкции

Такие инструкции предусмотрены для всех штатных должностей. При приеме на работу сотрудника знакомят с ней под роспись.

Значительные изменения в инструкции возможны только по приказу директора. Что содержит инструкция? Типовой ее текст чаще всего состоит из 5 разделов.
Первый из них («Общие положения») определяет область деятельности для каждой должности и категории, порядок вступления и освобождения от конкретной должности, а также замещения отсутствующего работника. Кроме того — требования к квалификации, список лиц, которыми предстоит руководить, и подчиненность работника. Здесь же приводятся все нормативные документы, на которые должностному лицу следует ориентироваться в трудовой деятельности. Второй раздел, именуемый «Функции», подробно расписывает все виды и направления деятельности. Третий — «Должностные обязанности» — конкретизирует фактически выполняемое.

Должностная инструкция

• Обеспечение оптимального использования строительной техники, оборудования и транспорта, экономия средств.
• Обеспечение условий для исполнения норм выработки.
• Распределение работников по участку, определение индивидуальных заданий, проведение инструктажа.
• Прием законченной работы, учет рабочего времени подчиненных, выработки, простоев.
• Отслеживание обеспечения подчиненных инструментарием, транспортом, спецодеждой, защитой.
• Контроль соблюдения техники безопасности.
• Обеспечение соблюдения чистоты и санпорядка на рабочих местах.
• Контроль соблюдения подчиненными производственной и трудовой дисциплины, правил охраны труда.
Помимо перечисленного выше каждая организация может дополнить должностную инструкцию дополнительными пунктами, связанными со спецификой деятельности организации или отдельного сотрудника.

Должностная инструкция мастера строительных работ

Типовой образец УТВЕРЖДАЮ (Фамилия, инициалы)(наименование организации, пред- приятия и т.п., его организационно- (директор или иное долж-правовая форма) ностное лицо, уполномо- ченное утверждать долж- ностную инструкцию) » » 20 г. м.п. Должностная инструкция мастера строительных и монтажных работ (наименование организации, предприятия и т.п.) » » 20 г.

N Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена наосновании трудового договора с (наименование должности лица, на которого и в соответствии с составлена настоящая должностная инструкция)положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативныхактов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации. 1. Общие положения 1.1. Мастер строительных и монтажных работ относится к категориируководителей.

Должностная инструкция мастера отделочных строительных работ

В последнем случае речь идет о совокупности справок и документов, в которых содержится информация о сроках, стоимости и особенностях реализуемых работ. Если мастер найдет в документации недочеты, то придется срочно обратиться к руководству. Мастер должен принимать строительные бригады и уметь качественно руководить ими. Особое внимание работник должен уделять безопасности на производственном участке.

Неисправные механизмы или нерабочие приборы — за все это мастер несет ответственность. В сфере оперативного планирования мастер строительных и монтажных работ наделен рядом важнейших функций.

Здесь стоит обратить внимание на следующие моменты:

• Подготовка месячных проектов (так называемых ведомостей) совместно с руководством участка или специалистом по снабжению. Так происходит удовлетворение потребности в машинах, механизмах, запчастях и прочих элементах.

Должностная инструкция мастера ремонтно-строительных работ

• правила пожарной безопасности;
• требования по охране окружающей среды;
• техусловия на производство и приемку строительно-монтажных работ;
• спецтехнологию проведения строительных и монтажных работ;
• особенности планирования работ на вверенном участке;
• теххарактеристики используемых в работе строительных машин, механизированного инструментария и геодезического инструмента;
• проектно-сметную документацию на строящийся объект;
• требования регламента секретности;
• особенности сохранности служебной, коммерческой и государственной тайны;
• приемы и методы оказания доврачебной помощи.

Так как каждая организация разрабатывает должностную инструкцию самостоятельно, руководство предприятия может дополнить перечень необходимых знаний, требованиями к грамотности и осведомленности в каких-либо еще областях.

Должностная инструкция мастера дорожно-строительных работ

Рядом с отметкой о согласовании указываются должности согласовавших документ и их подписи с расшифровкой.

• В общих положениях инструкции находится информация о требованиях, предъявляемых к соискателям на должность мастера строительных и монтажных работ. Как правило, они касаются его образования, опыта работы, профессиональных навыков, личных качеств, возраста, законодательных актов и прочих документов, с которыми должен быть ознакомлен сотрудник, начинающий работать в указанной должности.
  Здесь же описывается порядок приема, увольнения и замещения работника, устанавливается место мастера СМР в организационной структуре организации, а также определяется его непосредственный начальник.
• Следующая часть документа содержит перечень должностных прав и обязанностей сотрудника. Она должна быть проработана максимально тщательно, т. к.

Должностная инструкция начальника участка общестроительных работ

За правонарушения в ходе работы (в том числе нанесение ущерба организации) — согласно трудовому, гражданскому и уголовному кодексам. Он несет персональную ответственность за эффективность производственной деятельности вверенного участка, а также за последствия собственных необоснованных решений, приведших к порче имущества организации или его неправомерному использованию. Рабочий персонал стройки Для наглядности давайте рассмотрим, чем же отличается должностная инструкция мастера строительных и монтажных работ от таковой же, предназначенной для рабочего персонала стройки. Как известно, данная отрасль требует привлечения большого количества специалистов, и каждый человек в процессе возведения объекта выполняет свои строго определенные функции, регламентируемые соответствующим документом. Разумеется, должностная инструкция рабочего будет содержать совершенно другие положения.